Решение от 30.10.2013 г № 108
О внесении изменений в решение Совета города Ессентуки от 20 февраля 2008 г. N 6 «Об утверждении положения о размере ежемесячных и иных дополнительных выплат и порядке их осуществления для муниципальных служащих муниципальной службы городского округа город-курорт Ессентуки»
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В РЕШЕНИЕ СОВЕТА ГОРОДА ЕССЕНТУКИ ОТ 20
ФЕВРАЛЯ 2008 Г. N 6 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О РАЗМЕРЕ
ЕЖЕМЕСЯЧНЫХ И ИНЫХ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ ВЫПЛАТ И ПОРЯДКЕ ИХ
ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ДЛЯ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ МУНИЦИПАЛЬНОЙ
СЛУЖБЫ ГОРОДСКОГО ОКРУГА ГОРОД-КУРОРТ ЕССЕНТУКИ"
На основании Федерального закона от 2 марта 2007 г. N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Федерального закона от 6 октября 2003 г. N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", постановления Правительства Ставропольского края от 6 ноября 2012 г. N 436-п "О внесении изменения в постановление Правительства Ставропольского края от 21 октября 2009 г. N 267-п "О нормативах формирования расходов на содержание органов местного самоуправления муниципальных образований Ставропольского края и признании утратившими силу некоторых постановлений Правительства Ставропольского края", Устава муниципального образования городского округа город-курорт Ессентуки Совет города решил:
1.Внести в решение Совета города Ессентуки от 20 февраля 2008 г. N 6 "Об утверждении Положения о размере ежемесячных и иных дополнительных выплат и порядке их осуществления для муниципальных служащих муниципальной службы городского округа город-курорт Ессентуки" следующие изменения:
1.1.в Приложении:
а) пункт 5 главы "Общие положения" - изложить: "ежемесячное денежное поощрение и иные стимулирующие выплаты";
б) пункт 6 главы "Общие положения" - исключить;
в) пункт 1 главы 2 "Размер и порядок выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы" изложить в новой редакции:
"Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы (сложность, напряженность, специальный режим работы и иные особые условия) выплачивается в размере до 200 процентов должностного оклада";
г) главу 5 "Размер и порядок выплаты ежемесячного денежного поощрения к должностному окладу" изложить в новой редакции:
"Глава 5. Размер и порядок выплаты ежемесячного денежного поощрения и иных стимулирующих выплат
1. Муниципальному служащему выплачивается ежемесячное денежное поощрение и иные стимулирующие выплаты по группам должностей муниципальной службы в следующих размерах:
Наименование группы должностей
муниципальной службыРазмер коэффициента к
должностному окладуВысшие должности муниципальной службы 2,55 Главные должности муниципальной службы 2,55 Ведущие должности муниципальной службы 2,45 - 2,35 Старшие должности муниципальной службы 2,35 Младшие должности муниципальной службы 2,35
--------------------------------
<*> Коэффициент 2,45 применительно к должностям ведущей группы должностей: заместитель руководителя департамента, комитета, управления, отдела, службы; руководитель структурного подразделения департамента, комитета, управления, отдела, службы.
Коэффициент 2,35 применительно к должностям ведущей группы должностей: заместитель руководителя структурного подразделения департамента, комитета, управления, отдела, службы, консультант, помощник главы города, выборных должностных лиц местного самоуправления.
2. Данная выплата осуществляется на основании приказа (распоряжения) руководителя соответствующего органа местного самоуправления по согласованию с финансовым управлением администрации города Ессентуки и ее размер может быть снижен в случае применения к муниципальному служащему мер дисциплинарной ответственности или увеличен за особый вклад в работу в пределах средств фактического (с учетом занятых должностей) фонда оплаты труда органа местного самоуправления.".
д) главу 6. "Размер и порядок выплаты премий" - исключить.
2.Опубликовать настоящее решение в городской общественно-политической газете "Ессентукская панорама".
3.Контроль за исполнением настоящего решения возложить на постоянную комиссию Совета города по бюджету и муниципальной собственности (А.В. Халанский) и начальника финансового управления администрации города Ессентуки (С.В. Сучкова).
4.Настоящее решение вступает в силу с 1 января 2014 года.
Глава города Ессентуки
Л.О.ПИСАРЕНКО
Председатель Совета
города Ессентуки
Л.И.ЕФРЕМОВА