Распоряжение от 12.01.2011 г № 1-Р
Об утверждении Порядка выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы государственным гражданским служащим, замещающим должности государственной гражданской службы Ставропольского края в аппарате Думы Ставропольского края
1.В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Законом Ставропольского края от 01 марта 2005 г. N 4-кз "О некоторых вопросах государственной гражданской службы Ставропольского края":
1.1.Утвердить прилагаемый Порядок выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы государственным гражданским служащим, замещающим должности государственной гражданской службы Ставропольского края в аппарате Думы Ставропольского края (далее - Порядок).
1.2.Сохранить государственным гражданским служащим, замещающим должности государственной гражданской службы Ставропольского края в аппарате Думы Ставропольского края, ранее установленные надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы.
2.Признать утратившим силу распоряжение председателя Государственной Думы Ставропольского края от 28 декабря 2005 года N 557-р "Об утверждении Порядка выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы государственным гражданским служащим, замещающим должности государственной гражданской службы Ставропольского края в аппарате Государственной Думы Ставропольского края".
3.Настоящее распоряжение вступает в силу со дня его подписания.
В.А.КОВАЛЕНКО
ПОРЯДОК
ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ НАДБАВКИ К ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ ЗА ОСОБЫЕ
УСЛОВИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ ГОСУДАРСТВЕННЫМ
ГРАЖДАНСКИМ СЛУЖАЩИМ, ЗАМЕЩАЮЩИМ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ
ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ В АППАРАТЕ ДУМЫ
СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ
1.Порядок выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы государственным гражданским служащим, замещающим должности государственной гражданской службы Ставропольского края в аппарате Думы Ставропольского края (далее соответственно - Порядок, Дума), разработан в соответствии с Федеральным законом "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Законом Ставропольского края "О некоторых вопросах государственной гражданской службы Ставропольского края" и регулирует установление и условия выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы (далее - ежемесячная надбавка) государственным гражданским служащим, замещающим должности государственной гражданской службы Ставропольского края в аппарате Думы (далее соответственно - гражданские служащие, должности гражданской службы).
2.Ежемесячная надбавка не может превышать 200 процентов должностного оклада и выплачивается, как правило:
гражданскому служащему, замещающему высшую должность гражданской службы, - в размере от 150 до 200 процентов должностного оклада;
гражданскому служащему, замещающему главную должность гражданской службы, - в размере от 120 до 150 процентов должностного оклада;
гражданскому служащему, замещающему ведущую должность гражданской службы, - в размере от 90 до 120 процентов должностного оклада;
гражданскому служащему, замещающему старшую должность гражданской службы, - в размере от 60 до 90 процентов должностного оклада;
гражданскому служащему, замещающему младшую должность гражданской службы, - в размере до 90 процентов должностного оклада.
3.Ежемесячная надбавка устанавливается в пределах средств, предусматриваемых при утверждении фонда оплаты труда аппарата Думы на выплату ежемесячных надбавок, устанавливаемых гражданским служащим.
4.Гражданским служащим, замещающим должности категории "руководители" высшей и главной групп должностей гражданской службы, категории "помощники (советники)" высшей и главной групп должностей гражданской службы ежемесячная надбавка устанавливается (изменяется) председателем Думы.
5.При назначении гражданского служащего на должность гражданской службы иных категорий и групп должностей гражданской службы ежемесячная надбавка устанавливается председателем Думы, как правило, в минимальном размере, предусмотренном пунктом 2 настоящего Порядка, для соответствующей группы должностей гражданской службы, но не ниже ранее установленного.
6.Изменение в сторону увеличения размера ежемесячной надбавки гражданским служащим, замещающим должности гражданской службы, указанные в пункте 5 настоящего Порядка, осуществляется не ранее чем через год после предыдущего установления (изменения) ежемесячной надбавки и не более чем на 10 процентов по предложению комиссии для проведения аттестации и квалификационного экзамена государственных гражданских служащих Ставропольского края в аппарате Думы Ставропольского края (далее - Комиссия).
7.Количественный и персональный состав Комиссии утверждается распоряжением председателем Думы. Заседания Комиссии проводятся по мере необходимости. Заседание Комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей ее состава. Решение Комиссии считается принятым, если за него проголосовало более половины присутствующих на заседании членов Комиссии.
8.Основанием для рассмотрения Комиссией изменения гражданскому служащему ежемесячной надбавки является представление руководителя соответствующего структурного подразделения аппарата Думы, в котором дается обоснование изменения ежемесячной надбавки.
9.Для рассмотрения представления Комиссия вправе пригласить на свое заседание гражданского служащего, на которого внесено представление.
10.По результатам рассмотрения представления Комиссия вносит председателю Думы предложение, оформленное протоколом, в котором рекомендуется установить размер ежемесячной надбавки гражданскому служащему.
11.Решение об установлении размера ежемесячной надбавки гражданскому служащему оформляется распоряжением председателя Думы.
12.Изменение в сторону уменьшения размера ежемесячной надбавки осуществляется независимо от сроков ее предыдущего установления (изменения) в порядке, предусмотренном для ее изменения в сторону увеличения.
13.При временном заместительстве установленная ежемесячная надбавка исчисляется из должностного оклада по временно замещаемой должности гражданской службы.
14.Ежемесячная надбавка учитывается во всех случаях исчисления денежного содержания и среднего заработка гражданского служащего.
15.Ежемесячная надбавка исчисляется из должностного оклада гражданского служащего и выплачивается одновременно с заработной платой в пределах фонда оплаты труда аппарата Думы.
16.Ежемесячная надбавка выплачивается со дня вступления в силу распоряжения председателя Думы об установлении (изменении) ее размера. Гражданский служащий должен быть ознакомлен с указанным распоряжением под роспись.