Решение от 10.12.2009 г № 55

О создании управления труда и социальной защиты населения администрации Апанасенковского муниципального района Ставропольского края

В соответствии с Федеральным законом от 06 октября 2003 года N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Законом Ставропольского края от 11 декабря 2009 года N 92-кз "О наделении органов местного самоуправления муниципальных районов и городских округов в Ставропольском крае отдельными государственными полномочиями Российской Федерации, переданными для осуществления органам государственной власти субъекта Российской Федерации, и отдельными государственными полномочиями Ставропольского края в области труда и социальной защиты отдельных категорий граждан", распоряжением Правительства Ставропольского края от 21 октября 2009 года N 380-рп "О некоторых вопросах исполнения отдельных государственных полномочий Российской Федерации, переданных для исполнения субъектам Российской Федерации, и отдельных государственных полномочий Ставропольского края в области труда и социальной защиты отдельных категорий граждан" совет Апанасенковского муниципального района Ставропольского края второго созыва решил:
1.Создать Управление труда и социальной защиты населения администрации Апанасенковского муниципального района Ставропольского края.
2.Утвердить прилагаемое Положение об Управлении труда и социальной защиты населения администрации Апанасенковского муниципального района Ставропольского края.
3.Определить целью создания Управления труда и социальной защиты населения администрации Апанасенковского муниципального района Ставропольского края осуществление единой государственной политики на территории Апанасенковского муниципального района Ставропольского края в объеме отдельных государственных полномочий, переданных органам местного самоуправления федеральными законами и законами Ставропольского края в области труда и социальной защиты населения.
4.Поручить администрации Апанасенковского муниципального района Ставропольского края осуществить мероприятия по государственной регистрации создаваемого юридического лица.
5.Расходы на содержание Управления труда и социальной защиты населения администрации Апанасенковского муниципального района Ставропольского края производить за счет средств, переданных органам местного самоуправления Апанасенковского муниципального района Ставропольского края на реализацию полномочий Российской Федерации, переданных для осуществления органам государственной власти субъекта Российской Федерации, и отдельных государственных полномочий Ставропольского края в области труда и социальной защиты отдельных категорий граждан.
6.Настоящее решение вступает в силу со дня его подписания.
Глава Апанасенковского
муниципального района
Ставропольского края
Т.И.БУРЫКА
ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ УПРАВЛЕНИИ ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ
АДМИНИСТРАЦИИ АПАНАСЕНКОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА
СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ
Общие положения
1.1.Управление труда и социальной защиты населения администрации Апанасенковского муниципального района Ставропольского края (далее - Управление) является исполнительно-распорядительным органом, входящим в структуру администрации Апанасенковского муниципального района Ставропольского края, осуществляет реализацию переданных органам местного самоуправления муниципальных районов и городских округов в установленном порядке отдельных государственных полномочий Российской Федерации, переданных для осуществления органам государственной власти субъекта Российской Федерации, и отдельных государственных полномочий Ставропольского края в области труда и социальной защиты отдельных категорий граждан (далее - отдельные государственные полномочия).
1.2.Полное наименование Управления - Управление труда и социальной защиты населения администрации Апанасенковского муниципального района Ставропольского края.
Сокращенное наименование Управления - УТСЗН администрации АМР СК.
1.3.Организационно-правовая форма - муниципальное учреждение.
1.4.Учредителем Управления является совет Апанасенковского муниципального района Ставропольского края (далее - Учредитель).
1.5.Управление обеспечивает проведение единой политики в области труда и социальной защиты населения на территории Апанасенковского муниципального района Ставропольского края.
1.6.Управление осуществляет свою деятельность во взаимодействии с территориальными органами федеральных органов исполнительной власти, органами исполнительной власти Ставропольского края, органами местного самоуправления, общественными объединениями и иными организациями.
1.7.Управление в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, международными договорами Российской Федерации, Уставом (Основным Законом) Ставропольского края, законами Ставропольского края, и иными нормативными правовыми актами Ставропольского края, правовыми актами Апанасенковского муниципального района а также настоящим Положением.
1.8.Управление соблюдает законодательство Российской Федерации и законодательство Ставропольского края в сфере организации предоставления государственных и муниципальных услуг.
1.9.Имущество Управления является государственной собственностью Ставропольского края, переданное в безвозмездное пользование по договору от 26.08.2010 N 1092.
1.10.Финансирование расходов на содержание Управления осуществляется за счет субвенций, переданных органам местного самоуправления Апанасенковского муниципального района Ставропольского края на реализацию полномочий Российской Федерации, переданных для осуществления органам государственной власти субъекта Российской Федерации и отдельных государственных полномочий Ставропольского края в области труда и социальной защиты отдельных категорий граждан, а также за счет средств бюджета Апанасенковского муниципального района Ставропольского края.
1.11.Работники Управления (кроме работников, занимающих должности, не отнесенные к муниципальным должностям, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности Управления, и младшего обслуживающего персонала) являются муниципальными служащими Апанасенковского муниципального района.
1.12.Управление является юридическим лицом, имеет обособленное имущество, может от своего имени осуществлять имущественные и неимущественные права, выполнять обязанности, нести ответственность, быть истцом и ответчиком в суде, имеет печать с изображением Государственного герба Российской Федерации и со своим наименованием, иные печати и штампы, а также открываемые в установленном порядке лицевые счета в финансовых учреждениях.
1.13.Юридический адрес: Ставропольский край, Апанасенковский район, с. Дивное, ул. Советская, 23.
1.14.Место нахождения Управления: 356721 Ставропольский край, Апанасенковский район, с. Дивное, ул. Советская, 23.
2.Основные задачи Управления
2.1.Основными задачами Управления являются:
2.1.1.Осуществление переданных органам местного самоуправления Апанасенковского муниципального района в соответствии с Законом Ставропольского края "О наделении органов местного самоуправления муниципальных районов и городских округов в Ставропольском крае отдельными государственными полномочиями Российской Федерации, переданными для осуществления органам государственной власти субъекта Российской Федерации, и отдельными государственными полномочиями Ставропольского края в области труда и социальной защиты отдельных категорий граждан" отдельных государственных полномочий Российской Федерации, переданных для осуществления органам государственной власти субъекта Российской Федерации, и отдельных государственных полномочий Ставропольского края в области труда и социальной защиты отдельных категорий граждан (далее - отдельные государственные полномочия), состоящими в:
1) предоставлении мер социальной поддержки по оплате жилищно-коммунальных услуг отдельным категориям граждан в соответствии с Законом Российской Федерации от 15 мая 1991 года N 1244-1 "О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС", федеральными законами от 24 ноября 1995 года N 181-ФЗ "О социальной защите инвалидов в Российской Федерации", от 12 января 1995 года N 5-ФЗ "О ветеранах", от 26 ноября 1998 года N 175-ФЗ "О социальной защите граждан Российской Федерации, подвергшихся воздействию радиации вследствие аварии в 1957 году на производственном объединении "Маяк" и сбросов радиоактивных отходов в реку Теча", от 10 января 2002 года N 2-ФЗ "О социальных гарантиях гражданам, подвергшимся радиационному воздействию вследствие ядерных испытаний на Семипалатинском полигоне";
2) осуществлении назначения и выплаты единовременного пособия беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, и ежемесячного пособия на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, в соответствии с Федеральным законом от 19 мая 1995 года N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей";
3) осуществлении назначения и выплаты в соответствии с Федеральным законом от 19 мая 1995 года N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей":
пособия по беременности и родам женщинам, уволенным в период беременности, отпуска по беременности и родам, и лицам, уволенным в период отпуска по уходу за ребенком в связи с ликвидацией организаций, прекращением физическими лицами деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей, прекращением полномочий нотариусами, занимающимися частной практикой, и прекращением статуса адвоката, а также в связи с прекращением деятельности иными физическими лицами, чья профессиональная деятельность в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию;
единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, уволенным в период беременности, отпуска по беременности и родам, и лицам, уволенным в период отпуска по уходу за ребенком в связи с ликвидацией организаций, прекращением физическими лицами деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей, прекращением полномочий нотариусами, занимающимися частной практикой, и прекращением статуса адвоката, а также в связи с прекращением деятельности иными физическими лицами, чья профессиональная деятельность в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию;
единовременного пособия при рождении ребенка женщинам, уволенным в период беременности, отпуска по беременности и родам, лицам, уволенным в период отпуска по уходу за ребенком в связи с ликвидацией организаций, прекращением физическими лицами деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей, прекращением полномочий нотариусами, занимающимися частной практикой, и прекращением статуса адвоката, а также в связи с прекращением деятельности иными физическими лицами, чья профессиональная деятельность в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию, и лицам, не подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, в том числе обучающимся по очной форме обучения в профессиональных образовательных организациях, образовательных организациях высшего образования, образовательных организациях дополнительного профессионального образования и научных организациях (за исключением единовременного пособия при рождении ребенка женщинам, проходящим военную службу по контракту;
лицам, проходящим службу в качестве лиц рядового и начальствующего состава органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы, сотрудников учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, таможенных органов:
женщинам, уволенным в период беременности, отпуска по беременности и родам, и лицам, уволенным в период отпуска по уходу за ребенком в связи с ликвидацией организаций, а также в связи с истечением срока их трудового договора в воинских частях, находящихся за пределами Российской Федерации;
женщинам, уволенным в период беременности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком в связи с переводом мужа в Российскую Федерацию из воинских частей, находящихся за пределами Российской Федерации;
неработающим женам военнослужащих, проходящих военную службу по контракту на территориях иностранных государств);
ежемесячного пособия по уходу за ребенком женщинам, уволенным в период беременности, отпуска по беременности и родам, лицам, уволенным в период отпуска по уходу за ребенком в связи с ликвидацией организаций, прекращением физическими лицами деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей, прекращением полномочий нотариусами, занимающимися частной практикой, и прекращением статуса адвоката, а также в связи с прекращением деятельности иными физическими лицами, чья профессиональная деятельность в соответствии с федеральными законами подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию, и лицам, не подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, в том числе обучающимся по очной форме обучения в профессиональных образовательных организациях, образовательных организациях высшего образования, образовательных организациях дополнительного профессионального образования и научных организациях (за исключением ежемесячного пособия по уходу за ребенком женщинам, проходящим военную службу по контракту;
лицам, проходящим службу в качестве лиц рядового и начальствующего состава органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы, сотрудников учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, таможенных органов;
женщинам, уволенным в период беременности, отпуска по беременности и родам, и лицам, уволенным в период отпуска по уходу за ребенком в связи с ликвидацией организаций, а также в связи с истечением срока их трудового договора в воинских частях, находящихся за пределами Российской Федерации;
женщинам, уволенным в период беременности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком в связи с переводом мужа в Российскую Федерацию из воинских частей, находящихся за пределами Российской Федерации;
неработающим женам военнослужащих, проходящих военную службу по контракту на территориях иностранных государств);
4) предоставлении инвалидам (в том числе детям-инвалидам), имеющим транспортные средства в соответствии с медицинскими показаниями, или их законным представителям компенсации страховых премий по договору обязательного страхования гражданской ответственности владельцев транспортных средств в соответствии с Федеральным законом от 25 апреля 2002 года N 40-ФЗ "Об обязательном страховании гражданской ответственности владельцев транспортных средств";
5) принятии решений о предоставлении субсидий на оплату жилого помещения и коммунальных услуг гражданам в соответствии со статьей 159 Жилищного кодекса Российской Федерации, а также в их предоставлении;
6) назначении и осуществлении ежемесячной денежной выплаты ветеранам труда, лицам, удостоенным звания "Ветеран труда Ставропольского края", лицам, награжденным медалью "Герой труда Ставрополья", и лицам, проработавшим в тылу в период с 22 июня 1941 года по 9 мая 1945 года не менее шести месяцев, исключая период работы на временно оккупированных территориях СССР, либо награжденным орденами или медалями СССР за самоотверженный труд в период Великой Отечественной войны, в соответствии с законами Ставропольского края от 7 декабря 2004 г. N 103-кз "О мерах социальной поддержки ветеранов" и от 11 февраля 2014 г. N 8-кз "О ветеранах труда Ставропольского края";
7) назначении и осуществлении ежемесячной денежной выплаты реабилитированным лицам и лицам, признанным пострадавшими от политических репрессий, в соответствии с Законом Ставропольского края от 7 декабря 2004 г. N 100-кз "О мерах социальной поддержки жертв политических репрессий";
8) осуществлении назначения и выплаты ежемесячного пособия на ребенка в соответствии с Законом Ставропольского края от 7 декабря 2004 г. N 101-кз "О ежемесячном пособии на ребенка";
9) осуществлении назначения и выплаты ежемесячной денежной компенсации на каждого ребенка в возрасте до 18 лет многодетным семьям в соответствии с Законом Ставропольского края от 27 декабря 2012 г. N 123-кз "О мерах социальной поддержки многодетных семей";
10) осуществлении назначения и выплаты материнского (семейного) капитала в соответствии с Законом Ставропольского края от 27 декабря 2012 г. N 123-кз "О мерах социальной поддержки многодетных семей";
11) осуществлении назначения и выплаты ежегодной денежной компенсации многодетным семьям на каждого из детей не старше 18 лет, обучающихся в общеобразовательных организациях, на приобретение комплекта школьной одежды, спортивной одежды и обуви и школьных письменных принадлежностей в соответствии с Законом Ставропольского края от 27 декабря 2012 г. N 123-кз "О мерах социальной поддержки многодетных семей";
12) осуществлении назначения и выплаты ежегодного социального пособия на проезд студентам в соответствии с Законом Ставропольского края от 10 апреля 2006 г. N 19-кз "О мерах социальной поддержки отдельных категорий граждан, находящихся в трудной жизненной ситуации, и ветеранов Великой Отечественной войны";
13) осуществлении назначения и выплаты ежемесячной доплаты к пенсии гражданам, ставшим инвалидами вследствие ранения, контузии, увечья или заболевания, полученных при исполнении обязанностей военной службы в районах боевых действий в периоды, указанные в Федеральном законе от 12 января 1995 года N 5-ФЗ "О ветеранах", при прохождении ими военной службы по призыву в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин, не достигшим возраста 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин или имеющим страховой стаж менее пяти лет, в соответствии с Законом Ставропольского края от 10 апреля 2006 г. N 19-кз "О мерах социальной поддержки отдельных категорий граждан. находящихся в трудной жизненной ситуации, и ветеранов Великой Отечественной войны";
14) назначении и осуществлении ежемесячной денежной выплаты супруге (супругу), не вступившей (не вступившему) в повторный брак, а также родителям ветерана боевых действий из числа военнослужащих и лиц, указанных в подпунктах 1 - 4 пункта 1 статьи 3 Федерального закона от 12 января 1995 года N 5-ФЗ "О ветеранах", погибшего при исполнении обязанностей военной службы, в соответствии с Законом Ставропольского края от 10 апреля 2006 г. N 19-кз "О мерах социальной поддержки отдельных категорий граждан, находящихся в трудной жизненной ситуации, и ветеранов Великой Отечественной войны";
15) оказании государственной социальной помощи малоимущим семьям и малоимущим одиноко проживающим гражданам в соответствии с Законом Ставропольского края от 19 ноября 2007 г. N 56-кз "О государственной социальной помощи населению в Ставропольском крае";
16) принятии решений об установлении патронажа и его прекращении над совершеннолетними дееспособными гражданами, которые по состоянию здоровья не способны самостоятельно осуществлять и защищать свои права и исполнять свои обязанности, назначении в установленном порядке таким гражданам помощников, а также в осуществлении контроля за исполнением помощниками своих обязанностей;
17) координации проведения на территории Апанасенковского муниципального района Ставропольского края в установленном порядке обучения по охране труда работников, в том числе руководителей организаций, а также работодателей - индивидуальных предпринимателей, проверки знания ими требований охраны труда, а также проведения обучения оказанию первой помощи пострадавшим на производстве;
18) утратил силу с 9 сентября 2014 года
19) организации сбора и обработки информации о состоянии условий и охраны труда у работодателей, осуществляющих деятельность на территории Апанасенковского муниципального района;
20) осуществлении уведомительной регистрации коллективных договоров, территориальных, отраслевых (межотраслевых) и иных соглашений, заключаемых на территориальном уровне социального партнерства, и контроля за их выполнением;
21) участие в урегулировании коллективных трудовых споров;
22) осуществлении назначения компенсации стоимости проезда по социальной необходимости на пассажирском автомобильном транспорте общего пользования (кроме такси) по маршрутам межмуниципального сообщения в Ставропольском крае в соответствии с Законом Ставропольского края от 12 мая 2010 г. N 31-кз "Об обеспечении равной доступности услуг пассажирского автомобильного транспорта маршрутов межмуниципального сообщения в Ставропольском крае";
23) осуществлении назначения и выплаты ежемесячной денежной выплаты нуждающимся в поддержке семьям, назначаемой в случае рождения в них после 31 декабря 2012 года третьего ребенка или последующих детей до достижения ребенком возраста трех лет, в соответствии с постановлением Губернатора Ставропольского края от 17 августа 2012 г. N 571 "О мерах по реализации Указа Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года N 606 "О мерах по реализации демографической политики Российской Федерации".
2.1.2.Осуществление отдельных полномочий в области труда и социальной защиты населения, возложенных на органы местного самоуправления законодательством Российской Федерации и законодательством Ставропольского края.
На Управление могут быть возложены иные задачи в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством Ставропольского края, правовыми актами органов местного самоуправления Апанасенковского муниципального района.
3.Основные функции Управления
3.1.Управление в соответствии с возложенными на него задачами выполняет следующие основные функции:
3.1.1.Реализует государственную политику в области труда и социальной защиты населения во взаимодействии с органами исполнительной власти Ставропольского края, органами местного самоуправления, государственными учреждениями социального обслуживания, находящимися на территории Апанасенковского муниципального района.
3.1.2.Участвует:
1) в разработке проектов нормативных правовых актов органов местного самоуправления Апанасенковского муниципального района;
2) в разработке и реализации муниципальных программ;
3) в организации учета граждан, подавших заявление в военный комиссариат района, о замене военной службы по призыву альтернативной гражданской службой;
4) в урегулировании коллективных трудовых споров;
5) в установленном порядке в расследовании групповых несчастных случаев на производстве, тяжелых несчастных случаев на производстве, несчастных случаев на производстве со смертельным исходом, происшедших в организациях, находящихся на территории Апанасенковского муниципального района;
6) в работе комиссий федеральных органов, органов исполнительной власти Ставропольского края, органов местного самоуправления, организаций всех форм собственности по согласованию;
7) в пределах своей компетенции в привлечении к административной ответственности лиц, уклоняющихся от исполнения требований доступности для инвалидов объектов инженерной, транспортной, социальной инфраструктур, в соответствии с законодательством Российской Федерации.
3.1.3.Осуществляет:
1) мониторинг задолженности по оплате труда в разрезе организаций, расположенных на территории Апанасенковского муниципального района и видов экономической деятельности, и тенденции изменения заработной платы, предлагает меры по ликвидации задолженности;
2) уведомительную регистрацию коллективных договоров и соглашений;
3) контроль за выполнением коллективных договоров, территориальных соглашений в организациях, расположенных не территории Апанасенковского муниципального района;
4) изучение организации оплаты труда в организациях, расположенных на территории Апанасенковского муниципального района, вносит предложения работодателям по использованию внутренних резервов по ее повышению;
5) изучение процессов формирования, распределения и использования трудовых ресурсов, анализ ситуации с использованием рабочей силы, подготовку баланса и прогноза по структуре и численности трудовых ресурсов;
6) анализ состояния и тенденций демографической ситуации, разрабатывает совместно с заинтересованными ведомствами прогнозные оценки социально-экономического развития Апанасенковского муниципального района по демографическим показателям;
7) анализ, с учетом демографической ситуации в Апанасенковском муниципальном районе, тенденции спроса и предложения рабочей силы (по профессиям и специальностям), подготовку прогноза потребности в специалистах и рабочих кадрах в отраслях экономики Апанасенковского муниципального района;
8) мониторинг и анализ состояния внутрипроизводственной подготовки персонала в организациях, расположенных на территории Апанасенковского муниципального района;
9) содействие предприятиям всех отраслей экономики Апанасенковского муниципального района в вопросах развития кадрового потенциала;
10) в установленном порядке сбор, обработку, анализ информации о состоянии условий и охраны труда у работодателей, осуществляющих деятельность на территории Апанасенковского муниципального района, а также прием извещений о групповых несчастных случаях, тяжелых несчастных случаях и несчастных случаях со смертельным исходом, происшедших в организациях, находящихся на территории Апанасенковского муниципального района;
11) подготовку для направления в соответствующие органы надзора и контроля обращений и предложений по выявленным в организациях Апанасенковского муниципального района фактам нарушений трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права;
12) выплату компенсации расходов на оплату жилья и коммунальных услуг отдельным категориям граждан;
13) назначение и выплату единовременного пособия беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, и ежемесячного пособия на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву;
14) выплату инвалидам (в том числе детям-инвалидам), имеющим транспортные средства в соответствии с медицинскими показаниями, или их законным представителям компенсации страховых премий по договору обязательного страхования гражданской ответственности владельцев транспортных средств;
15) назначение и осуществление ежемесячной денежной выплаты ветеранам труда, лицам, удостоенным звания "Ветеран труда Ставропольского края", лицам, награжденным медалью "Герой труда Ставрополья", и лицам, проработавшим в тылу в период с 22 июня 1941 года по 9 мая 1945 года не менее шести месяцев, исключая период работы на временно оккупированных территориях СССР, либо награжденным орденами или медалями СССР за самоотверженный труд в период Великой Отечественной войны;
16) назначение и осуществление ежемесячной денежной выплаты реабилитированным лицам и лицам, признанным пострадавшими от политических репрессий;
17) назначение и выплату ежемесячного пособия на ребенка;
18) назначение и выплату ежемесячной денежной компенсации на каждого ребенка в возрасте до 18 лет многодетным семьям;
19) назначение и выплату ежемесячной доплаты к пенсии гражданам, ставшим инвалидами вследствие ранения, контузии, увечья или заболевания, полученных при исполнении обязанностей военной службы в районах боевых действий в периоды, указанные в Федеральном законе "О ветеранах", при прохождении ими военной службы по призыву в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин, не достигшим возраста 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин или имеющим страховой стаж менее пяти лет;
20) назначение и выплату ежемесячной денежной выплаты супруге (супругу), не вступившей (не вступившему) в повторный брак, а также родителям ветерана боевых действий из числа военнослужащих и лиц, указанных в подпунктах 1 - 4 пункта 1 статьи 3 Федерального закона "О ветеранах", погибшего при исполнении обязанностей военной службы;
21) назначение, перерасчет и выплату субсидий на оплату жилого помещения и коммунальных услуг гражданам;
22) принятие решений о назначении денежной компенсации лицам, подвергшимся репрессиям в виде лишения свободы, помещения на принудительное лечение в психиатрические лечебные учреждения и впоследствии реабилитированным в соответствии с Законом Российской Федерации "О реабилитации жертв политических репрессий", представление в министерство труда и социальной защиты населения Ставропольского края решений и документов для осуществления выплаты компенсаций;
23) назначение и выплату ежемесячных денежных выплат на обеспечение равной транспортной доступности отдельным категориям граждан, оказание мер социальной поддержки которых относится к ведению Российской Федерации;
24) назначение, перерасчет и направление реестров получателей пособий в соответствии с Федеральным законом "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей";
25) принятие решений о выплате и формирование документов для выплаты ежемесячных денежных компенсаций в возмещение вреда, причиненного здоровью, и иных компенсационных выплат, установленных законодательством о социальной защите граждан, подвергшихся радиационному воздействию, представительство в пределах своей компетенции в судах по указанным вопросам;
26) ежемесячное представление в министерство труда и социальной защиты Ставропольского края реестров для зачисления денежных средств на счета граждан, имеющих право на получение денежной компенсации в возмещение вреда, причиненного здоровью граждан в связи с радиационным воздействием, и для выплат иных денежных компенсаций, установленных законодательством о социальной защите граждан, подвергшихся радиационному воздействию;
27) назначение и выплату социального пособия на проезд студентам средних специальных и высших учебных заведений дневной формы обучения, находящихся на территории Ставропольского края, признанным малоимущими вследствие того, что среднедушевой доход их семьи не превышает величину прожиточного минимума в Ставропольском крае, установленную в соответствии с Законом Ставропольского края "О порядке установления величины прожиточного минимума в Ставропольском крае";
28) назначение и выплату в соответствии с Федеральным законом "О погребении и похоронном деле" социального пособия на погребение, случаях, если умерший не подлежал обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством на день смерти, а также в случае рождения мертвого ребенка по истечении 196 дней беременности;
29) предоставление членам семей погибших (умерших) военнослужащих и сотрудников некоторых федеральных органов исполнительной власти компенсационных выплат в связи с расходами по оплате жилых помещений, коммунальных и других видов услуг;
30) ежемесячное представление в министерство труда и социальной защиты населения Ставропольского края реестров получателей компенсационных ежемесячных выплат нетрудоустроенным женщинам, имеющим детей в возрасте до 3-х лет, уволенным в связи с ликвидацией организаций;
31) прием документов и выдачу справок студентам федеральных государственных образовательных учреждений;
высшего и среднего профессионального образования, аспирантам и докторантам для получения государственной социальной стипендии;
32) мониторинг обеспечения мер государственной социальной поддержки ветеранов труда, тружеников тыла, реабилитированных лиц и лиц, признанных пострадавшими от политических репрессий, ветеранов труда Ставропольского края;
33) мониторинг социально-экономического положения граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей;
34) учет и предоставление льгот Героев Советского Союза, Героев Российской Федерации, Героев Социалистического Труда, полных кавалеров ордена Трудовой Славы, полных кавалеров ордена Славы и членов их семей;
35) формирование пакетов документов на выдачу гражданам, подвергшимся воздействию радиации, удостоверений установленного образца;
36) формирование пакетов документов для присвоения в установленном порядке гражданам звания "Ветеран труда" и "Ветеран труда Ставропольского края", выдачу удостоверений ветеранам труда и ветеранам труда Ставропольского края;
37) подготовку документов граждан на комиссию по рассмотрению спорных вопросов, возникающих при приеме документов для присвоения звания "Ветеран труда" и "Ветеран труда Ставропольского края";
38) выдачу и учет удостоверений инвалида (ветерана) Великой Отечественной войны, членам семей погибших (умерших) ветеранов Великой Отечественной войны и ветеранов боевых действий, получающим пенсию в территориальных органах Пенсионного фонда Российской Федерации; бывшим несовершеннолетним узникам концлагерей, гетто и других мест принудительного содержания, созданных фашистами и их союзниками в период второй мировой войны;
39) предоставление в министерство труда и социальной защиты населения Ставропольского края справок об изменении размеров трудовых пенсий на лиц, получающих ежемесячные доплаты к трудовым пенсиям за счет бюджета Ставропольского края, а также ежемесячное предоставление сведений об умерших получателях доплат к трудовым пенсиям и пенсиям за выслугу лет;
40) работу по выявлению, постановке на учет, оказанию социальной помощи семьям с детьми, несовершеннолетним, находящимся в трудной жизненной ситуации и социально опасном положении, взаимодействие с субъектами профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних;
41) в пределах своей компетенции организацию индивидуальной профилактической работы в отношении безнадзорных и беспризорных несовершеннолетних, родителей или законных представителей несовершеннолетних, если они не исполняют своих обязанностей по их воспитанию, лечению, обучению и (или) содержанию и (или) отрицательно влияют на их поведение либо жестоко обращаются с ними;
42) в пределах своей компетенции мероприятия по обеспечению прав детей на отдых и оздоровление;
43) анализ эффективности оказания социальной помощи малоимущим гражданам, прогнозирует развитие системы оказания социальной помощи населению;
44) подготовку документов и направление на рассмотрение на заседаниях попечительского совета министерства труда и социальной защиты населения Ставропольского края по распределению и контролю за использованием внебюджетных средств, предназначенных для социальной поддержки малоимущих граждан и семей;
45) формирование банка данных и подготовку ежеквартальной статистической отчетности по показателям численности социально уязвимых категорий граждан, а также видам и размерам оказания им помощи, а также по отдельным показателям нуждаемости в улучшении социально-бытовых условий участников, инвалидов Великой Отечественной войны, вдов погибших (умерших) ветеранов Великой Отечественной войны и анализ статистических показателей работы управления по оказанию адресной социальной помощи ветеранам Великой Отечественной войны;
46) формирование банка данных лиц, имеющих право на получение социальной помощи и мер социальной поддержки в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством Ставропольского края и получивших их;
47) формирование общегосударственной базы данных о социальном положении ветеранов Великой Отечественной войны и боевых действий и категории граждан "Труженики тыла" и передает ежеквартально министерству социальной защиты населения Ставропольского края;
48) прием документов и выдачу справок о признании семьи или одиноко проживающего гражданина малоимущими;
49) прием заявлений и подготовку документов для направления в государственные учреждения социального обслуживания, подведомственные министерству социальной защиты населения Ставропольского края;
50) принимает решения об установлении патронажа и его прекращении над совершеннолетними дееспособными гражданами, которые по состоянию здоровья не способны самостоятельно осуществлять и защищать свои права и исполнять свои обязанности, назначении в установленном порядке таким гражданам помощников, а также осуществляет контроль за исполнением помощниками своих обязанностей;
51) в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством Ставропольского края работу по комплектованию, хранению, учету и использованию архивных документов, образовавшихся в процессе деятельности управления;
52) прием граждан, своевременное и рассмотрение устных и письменных обращений граждан;
53) предоставление в установленном порядке информации, статистической и иной отчетности, заявок на финансирование выплат, осуществляемых Управлением.
3.1.4.Разрабатывает:
1) предложения, направленные на улучшение условий и охраны труда работников организаций Апанасенковского муниципального района, и обучения по охране труда, участвует в их реализации;
2) предложения и мероприятия по эффективному использованию трудовых ресурсов для решения задач, возникающих в ходе организации мобилизационной подготовки экономики Ставропольского края;
3) предложения и готовит материалы по награждению государственными наградами Ставропольского края, ведомственными знаками отличия работников и организаций социально-трудовой сферы района.
3.1.5.Содействует:
1) организациям района в развитии кадрового потенциала, подготовке управленческих кадров для организаций района в рамках Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации;
2) ведению коллективных переговоров и заключению коллективных договоров в организациях, отраслевых и территориальных соглашений в муниципальных образованиях, присоединению работодателей к действующим краевым и местным соглашениям, повышению их роли в регулировании социально-трудовых отношений;
3) работодателям района в обеспечении работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты и изучает потребность в таких средствах;
4) созданию безбарьерной среды жизнедеятельности инвалидов;
5) местным организациям и объединениям инвалидов.
3.1.6.Организует:
1) формирование территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, разработку и реализацию соглашений между администрацией Апанасенковского муниципального района, объединениями организаций профсоюзов и объединениями работодателей;
2) обучение руководителей и специалистов организаций района по вопросам охраны труда, оказанию первой помощи пострадавшим на производстве, формирует базу данных руководителей и специалистов организаций, прошедших в установленном порядке обучение по вопросам охраны труда и проверку знаний требований охраны труда, и тех кому необходимо его пройти;
3) взаимодействие между работодателями и организациями, оказывающими услуги в области охраны труда, в том числе в проведении аттестации рабочих мест по условиям труда;
4) информирование по вопросам охраны труда работодателей и профсоюзов района через проведение городских семинаров, совещаний, а также с использованием местных средств массовой информации;
5) работу по учету инвалидов всех категорий, детей-инвалидов, семей с детьми-инвалидами: координирует реализацию индивидуальных программ реабилитации и оказывает необходимое содействие инвалидам;
6) представление в министерство труда и социальной защиты населения Ставропольского края материалов для подготовки ежегодного государственного доклада о положении детей в Российской Федерации;
7) работу по выплате денежных средств из федерального бюджета на ремонт индивидуальных жилых домов, принадлежащих членам семей военнослужащих, потерявших кормильца;
8) профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку работников Управления;
9) проведение с детьми, состоящими на учете в Управлении, социально значимых праздников (День защиты детей, День семьи, День инвалидов, День знаний, фестивалей и новогодних мероприятий), а также организуют доставку детей для участия в аналогичных мероприятиях, организованных другими органами и ведомствами;
10) оказание адресной социальной помощи малоимущим гражданам района;
11) представление в министерство труда и социальной защиты населения Ставропольского края материалов о реализации краевой целевой программы и Плана мероприятий по улучшению социально-демографической ситуации в районе и материалов в ежегодный доклад "О состоянии и тенденциях демографического развития Ставропольского края".
3.1.7.Обеспечивает:
1) в пределах своей компетенции условия для социальной реабилитации, адаптации и интеграции в общество инвалидов, в том числе детей с ограниченными возможностями:
2) ведение воинского учета и представление отчета о численности работающих и забронированных граждан, пребывающих в запасе;
3) оказание организационно-методической помощи в работе по охране труда организациям, находящимся на территории Апанасенковского муниципального района;
4) в пределах своей компетенции защиту сведений, составляющих государственную тайну.
Управление осуществляет иные функции, связанные с управлением в сфере труда и социальной защиты населения на территории Апанасенковского муниципального района в соответствии с федеральным законодательством и законодательством Ставропольского края.
4.Права Управления
4.1.Управление имеет право:
1) запрашивать в установленном порядке у территориальных органов государственной власти Ставропольского края, органов местного самоуправления и организаций, находящихся на территории Апанасенковского муниципального района, материалы, необходимые для осуществления своих функций;
2) осуществлять в установленном порядке проверку условий и охраны труда у работодателей, осуществляющих деятельность на территории Апанасенковского муниципального района;
3) в установленном порядке открывать лицевые счета в соответствующем финансовом органе;
4) проводить выставки, конкурсы, фестивали, спортивно-оздоровительные и культурные мероприятия, благотворительные акции, участвовать в мероприятиях международного, федерального, межрегионального и краевого масштаба по вопросам, относящимся к компетенции Управления;
5) давать разъяснения юридическим и физическим лицам по вопросам, относящимся к компетенции Управления;
6) проводить конференции, семинары и совещания по вопросам, относящимся к ведению Управления, с привлечением руководителей и специалистов органов исполнительной власти Ставропольского края, органов местного самоуправления, заинтересованных организаций, а также изучать и распространять передовой опыт в установленной сфере деятельности;
7) создавать совещательные, экспертные и консультативные органы, в том числе межведомственные (советы, комиссии, группы), участвовать в работе комиссий и иных коллегиальных органов, в состав которых включен представитель Управления, а также при необходимости обеспечивать их деятельность.
Управление наряду с правами, указанными в настоящем Положении, обладает иными правами, предоставленными ему законодательством Российской Федерации и Ставропольского края.
5.Организация работы Управления
5.1.Управление возглавляет начальник Управления, назначаемый на должность и освобождаемый от должности главой администрации Апанасенковского муниципального района Ставропольского края.
5.2.Трудовой договор с начальником Управления заключает администрация Апанасенковского муниципального района Ставропольского края в порядке и в соответствии с законодательством о муниципальной службе.
5.3.Штатное расписание Управления утверждает глава администрации Апанасенковского муниципального района Ставропольского края.
5.4.Начальник Управления подотчетен администрации Апанасенковского муниципального района Ставропольского края, а по имущественным вопросам - министерству имущественных отношений Ставропольского края.
5.5.Начальник Управления:
- руководит деятельностью Управления на основе единоначалия и несет персональную ответственность за выполнение возложенных на Управление задач и осуществление им своих функций;
- имеет заместителей, назначаемых на должность и освобождаемых от должности приказом начальника Управления по согласованию с главой администрации Апанасенковского муниципального района Ставропольского края;
- представляет без доверенности интересы Управления в федеральных органах, органах государственной власти Ставропольского края, арбитражном суде и в судах общей юрисдикции, учреждениях и организациях независимо от их организационно-правовых форм;
- заключает в установленном порядке от имени Управления договоры, соглашения и иные гражданско-правовые документы с физическими и юридическими лицами;
- утверждает положения о структурных подразделениях Управления;
- назначает в установленном порядке на должность и освобождает от должности работников Управления в соответствии с утвержденным штатным расписанием Управления в порядке, установленном законодательством Российской Федерации и законодательством Ставропольского края;
- решает в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством Ставропольского края о муниципальной службе вопросы, связанные с прохождением муниципальной службы в Управлении;
- издает в пределах компетенции Управления приказы и распоряжения на основании и во исполнение нормативных правовых актов Российской Федерации и Ставропольского края, а также участвует в разработке нормативных правовых актов органов местного самоуправления Апанасенковского муниципального района Ставропольского края;
- утверждает должностные инструкции работников Управления;
- принимает решения о поощрении и о применении дисциплинарных взысканий к работникам Управления, а также утверждает условия их премирования и материального стимулирования;
- представляет в установленном порядке особо отличившихся работников Управления к присвоению почетных званий и награждению государственными наградами Российской Федерации и Ставропольского края;
- обеспечивает соблюдение финансово-штатной дисциплины, сохранность денежных средств и материальных ценностей.
5.6.Начальник Управления несет ответственность за несвоевременное и некачественное выполнение Управлением своих функций, низкий уровень трудовой и производственной дисциплины, охрану труда в Управлении.
6.Ликвидация или реорганизация Управления
6.1.Ликвидация или реорганизация Управления осуществляется на основании решения Учредителя в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, Ставропольского края и нормативными правовыми актами органов местного самоуправления Апанасенковского муниципального района Ставропольского края.
6.2.Ликвидация Управления влечет его прекращение без перехода прав и обязанностей в порядке правопреемства к другим лицам.
6.3.Учредитель Управления обязан в 3-дневный срок письменно направить в уполномоченный государственный орган сведения о том, что юридическое лицо находится в процессе ликвидации для внесения в единый государственный реестр юридических лиц.
6.4.Учредитель, принявший решение о ликвидации Управления, назначает ликвидационную комиссию (ликвидатора) и устанавливает порядок и сроки ликвидации в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
6.5.Промежуточный ликвидационный и ликвидационный балансы утверждаются Учредителем Управления или органом, принявшим решение о ликвидации Управления.
В случаях, установленных законом, промежуточный ликвидационный и ликвидационный балансы утверждаются по согласованию с уполномоченным государственным органом.
6.6.Оставшееся после удовлетворения требований кредиторов имущество, передается собственнику данного имущества.
6.7.Ликвидация Управления считается завершенной, а Управление - прекратившим существование после внесения об этом записи в единый государственный реестр юридических лиц.